更新日: 2018年02月27日

化学の革新を通して幸せ実現、社会に貢献

石油化学から医薬・食品・化学、自動車、半導体など幅広い分野において、脱水、乾燥、精製用に利用されている、合成ゼオライトを製造する化学会社です。従業員一人ひとりの能力開発、人材育成を通して社会に貢献する企業を目指しています。1995年には、品質保証の国際規格「ISO-9001」を取得し、この生産・品質管理システムによって製造されている商品「ゼオラム(R)」は、国内をはじめ、アジア、アメリカ、ヨーロッパにも輸出されています。

事業内容

「ゼオラム(R)」(合成ゼオライト系吸着剤)の製造(販売は東ソー㈱高機能材料事業部)

[取扱品目]
●吸着、分離能、形状、サイズの異なる約40品目
高度な脱水性能・・・医薬品保存剤、石油化学・フロンの脱水、ウレタン接着剤、複層ガラスの脱水
ガス吸着分離能・・・酸素・水素PSA、半導体ガス精製、深冷分離前処理剤、化学プラントガスの精製
●東ソー(株)の研究所と共同で新製品・新グレードの開発、上市を継続中

企業情報

所在地 〒931-8510 富山市岩瀬古志町2番地
TEL 076-437-9381
FAX 076-438-3824
E-Mail yoshihiro-tomatsu-nr@zeolum.tosoh.gr.jp
WEB http://
代表者名 代表取締役  中野 雅雄
設立年月日 平成13年6月27日(昭和28年操業開始)
資本金 50,000千円
売上高 1,290,000千円  (平成29年3月期)
従業員数 32名  ( 男性:28名  女性:4名 )
平均年齢 41歳
支店・営業所 なし
主要取引先 東ソー株式会社
関連会社等 東ソー(株)、東ソー・エイアイエイ(株)、東ソー・セラミックス(株)、東ソー物流(株)、東北電機鉄工(株)他

採用情報

勤務地 富山市岩瀬古志町2番地(富山ライトレール 終点岩瀬浜駅から徒歩3分)
勤務時間 交替勤務者:①8:30~16:30 ②16:30~23:30 ③23:30~8:30 常昼勤務者:8:30~17:00
職種 ・製造(3交代勤務) ・技術
初任給 184,400円(高卒) 202,700円(大学卒・総合職)
諸手当 通勤手当、住宅手当、家族手当、作業手当、交替手当、深夜手当、時間外手当他
賞与・昇給 賞与年2回(6月、12月)昨年実績年間4.00ヶ月、昇給年1回(4月)
定年など 60歳 継続雇用制度有65歳まで
休日・休暇 公休日 常昼勤務者111日/年、交替勤務者94日/年。 休暇 年次有給休暇、出産休暇、結婚休暇、看護休暇、介護休暇、育児休暇、忌引休暇他)
休業制度 育児休業制度あり
介護休業制度あり
福利厚生 加入保険(健康保険、厚生年金、労災、雇用)、財形制度制度有、親和会組織有、テニスコート有他
新卒
採用計画
3名(大学新卒、高専新卒、高校新卒)
【採用対象】 2019年3月卒業生
【採用職種】 製造オペレーター、
技術スタッフ、
技術開発
【採用予定数】 3名
【採用学科】 理系
中途
採用計画
(掲載情報がありません。詳しくは企業のホームページをご覧ください。)
採用実績 2011年4月 1名(大学新卒)
2012年4月 1名(高校新卒)
2014年4月 2名(高校新卒)
2015年4月 1名(高校新卒)
2016年4月 2名(大学新卒、高校新卒)
2017年4月 2名(高専新卒、高校新卒)
2018年4月 1名(高校新卒)見込
連絡先 076-437-9381
担当者 管理グループ 戸松 嘉浩
担当者より一言 ・交替勤務者の勤務形態は、土日祝祭日に関係なく、 3日出勤して1日休みのサイクル
・資格保持等は、特に問いません
・化学・機械設備に興味ある方歓迎

子育て支援情報

雇用環境 ■労働者が子どもの看護のための休暇を取得できる制度の導入
■フレックスタイム制度の導入や所定外労働の禁止等の勤務時間に関する優遇措置
■育児・介護休業法に基づく育児休業給付、労働基準法に基づく産前産後休業など諸制度の周知
労働条件 ■年次有給休暇の取得の促進のための措置の実施
その他 ■若年者に対するインターンシップ等の就業体験機会の提供、トライアル雇用等を通じた雇入れ又は職業訓練の実施
受賞歴